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회사33

독일 제약회사와의 면접 독일 회사에서 연락 (링크)이 온 그대로 이번주 주중에 면접을 보았다. 우연히 원래 휴가를 생각하고 있던 평일에 면접도 겹쳐서 1차 면접을 Zoom으로 인터뷰를 보았다. 상대는 독일인이고 vice president로 독일 현지의 제약회사 임원이다. 링크드인으로 이력을 보니 이런저런 회사들을 다양하게 다녔던 모양이다. 주로 독일에서 일한 듯. 아마도 이 사람이 이 포지션의 hiring manager (채용을 의뢰한 임직원)인거 같은데, 나는 이제 하이어링 매니져가 임원급이 되었다는 뜻인가? ㅋㅋㅋ 지금까지 내 하이어링 매니져는 주로 부장이었다. 나도 이제 곧 직급을 더 올릴수가 있겠구나라는 생각이 들어서 조금 기분은 좋다. 독일은 한국 (일본 포함)과 7, 8시간 시차가 있기 때문에 사전에 인터넷 검색을 .. 2021. 6. 2.
독일 제약회사에서 연락이 왔다. 3월 초 정도였나? 내가 원하는 연봉 수준이 적혀있는 이력서를 업로드해서 독일 제약회사에 지원한 적이 있었다. 일본에 있는 독일 지사가 아니고, 독일에 있는 회사다. 지금은 일본에 있는 제약회사에서 일하고 있지만, 일본에만 머무르면 내 경력은 발전에 한계가 있기 때문에 일상적으로 유럽에 지원하고 있다. Unfortunately we have decided not to pursue your application at this time because other candidates’ qualifications more closely match the position requirements. Decisions are often made by taking into account only little details.. 2021. 5. 29.
일본 제약회사에서의 월급 연봉을 공개할 수는 없지만 ㅋㅋㅋ 월급 명세서에 대해서 말할 수 있는 만큼만 말해보도록 하겠다. 일본에서 회사를 다닌 적이 없다면 도대체 연봉이 어느 정도인지, 한 달에 얼마 정도 받는지 매우 궁금할 수밖에 없다고 생각한다. 일할 때 무엇이 제일 중요한가? 물론 무엇보다 나는 연봉이라고 생각한다. 블로그에 여러번 쓴 적이 있지만, 연봉은 모든 사항의 대표적인 인덱스다. 연봉이 높지 않다면 업무도 그지 같고, 복지도 그지 같고,,, 그런 시그널을 포함한다. 물론 연봉은 높지 않은데, 업무도 마음에 들고, 복지도 좋고, 같이 일하는 사람들과의 조화도 매우 좋을 수도 있다. 하지만 개인적인 생각에는 그 확률은 아무래도 상대적으로는 내려간다고 말할 수 있겠다. 일본 회사에서 제일 중요하게 볼 것은 월 기본급이다.. 2021. 4. 24.
일본 제약회사의 휴가일수는 얼마일까? 나도 그랬지만, 이직, 취업 후에 재직할 회사가 주는 연차휴가 (1년에 사용할 수 있는 휴가의 양)가 얼마인지는 연봉보다는 우선순위가 낮다보니, 체크를 좀 안하는 경향이 있는 것 같다. 이제는 신입사원도 필수적으로 연차휴가를 회사가 부여해야하는 법으로 개정? 되었다고 알고 있지만, 내가 한국 회사에 입사할 당시만 해도, 입사를 했던 해에는 연차휴가가 없었다. ㅋㅋㅋ 되게 황당한데, 입사했는데 휴가가 없다고 한다.....이런 ㅁㅊ 제도가 있었다니. 하지만 그 후 몇년 후에 개정이 되어서 입사한 해부터도 휴가가 부여될 수 있도록 법이 개정되었다고 알고 있다. 일본은 한국과 달리 한 해의 업무 시작은 매해 4월 1일이다. 한국은 3월 1일. 그래서인지 회사에서는 4월 1일만 되면 아주 난리다....업무는 이미.. 2021. 4. 17.
최근 한달 사이에 받은 제안들 - 링크드인 링크드인은 최고의 플랫폼으로 발전한지 오래이다. 아직 일본이나 한국에서는 큰 위렵이 없는 편이다. 개인의 이력, 경력을 정리해서 올려야 하고, 불특정 다수에게 공개가 되는 편이다. 하지만 공개 설정을 통해서 아무나 보지는 못하게 설정할 수 있다. 요즘 이직한지 시간이 좀 지나서 그런지 이런 저런 제안이 많이 오는데 한번 공유하고자 한다. 이직을 생각한다면 링크드인은 필수다. 반드시 하자. 첫번째 케이스인 이 헤드헌터는 나에게 인도에 있는 포지션을 제안했다. ㅋㅋㅋ 인도를 무시하는 것은 아니지만 원래 이민을 가고 싶어했던 나라는 아니었기에 반응을 보내지는 않았다. 미안....ㅋㅋㅋ 연봉 하락은 꽤나 확실하겠지... 2번째 헤드헌터는 나에게 field application scientist를 제안했다. 미안.. 2020. 12. 19.
[바이오, 제약 회사] 자기소개서 작성 방법 Youtube: 링크 Instagram: 링크 카카오톡 (오픈채팅, 80여명): 링크 비밀번호: 링크 BE consulting: 링크 공통점으로 느끼는 문제점 몇가지를 말해보고자 한다. 1. 단순 지식 나열하면 곤란 어떤 회사는 어떤 제품을 출시하고, 어떤 제품을 연구중이다. 뭐 이런식의 코멘트? 적당히 쓰자. 단순 지식 나열해봤자 검색하면 나오는 내용이고, 아마 당신보다 잘 알고 있을 가능성이 매우 높다. 2. 설명에 지나치게 비율을 높게 책정 (80%), 정작 본인 어필에는 찔끔 배정 (20%) 나는 그 회사에 입사한다면 공헌하겠다라는 강한 의지를 보여줘야 하는데, 그러기에는 너무 적은 분량의 글자수를 마지막에 찔끔 주장하는 사람이 많다. 그러지 말자. 글자수는 제한이 되어 있다. 아무리 적어도 30.. 2020. 9. 12.
한국에서 일본으로 이직하기 (국제이사) 전편 (클릭) 연봉 협상이 끝났으니 이제 국제이사를 해야했다. 원래는 한국회사를 이용하고자 하였으나, 지금 다니는 회사에서 고집을 부리는 바람에 지금 다니는 회사가 협력관계 있는 일본회사를 사용하게 되었다. ㅋㅋㅋ 한국 회사는 현대 해운 (클릭)을 사용하려고 하였다. 홈페이지를 통해서 접수를 하니까 집까지 직접 와서 견적을 받았다. 일본 이사 회사는 나중에 큰 사고를 치게 되는데 복잡한 이야기지만 한번 해보겠다. 우리는 최대한 짐을 버리지 않고 다 일본으로 가려가기로 하였다. 여기에 냉장고, 세탁기 등이 문제가 됐는데, 세탁기는 한국에서 15 Kg짜리 제일 큰 세탁기를 사용하고자 하였으나 보통의 일본 집은 그 입구가 너무 작아서 세탁기가 들어가지 않는다. 지금 살고 있는 집의 세탁기 크기는 가로 세로 6.. 2020. 7. 16.
한국에서 일본으로 이직하기 (연봉 협상편) 건강검진은 통과할 것으로 예상을 하고 연봉 협상?을 하기 시작했다. 사실 협상이라기 보다는 헤드헌터에게 내가 원하는 수준의 연봉 수준을 이야기 해줬다. 일본 대기업 제약회사는 보통 기본급 + 보너스 + 주택수당 (사택, 회사에서 주는 집)으로 처우가 결정된다. 한국에서는 기본급 + 보너스의 형태로 연봉이 결정된다면 일본은 거기에 주택수당 아니면 사택 제공이 있다. 이 점을 알고 있는 나는 처우의 총액을 이야기 해줬고 아마 자세한 경과는 모르지만 헤드헌터는 이 사실을 가지고 일본 회사와 협상을 했을 것이다. 이렇게 하는 이유는 officail offer는 한번 나오면 다시 수정하거나 다시 오퍼를 주는 것은 쉽지 않기 때문에 처음부터 원하는 것을 잘 정리해 놓는 것이 좋다. 내가 주장한 포인트는 1. 한국에.. 2020. 7. 5.
한국에서 일본으로 이직하기 (면접편3) https://biopharmaexplorer.tistory.com/51 한국에서 일본으로 이직하기 (면접편2) https://biopharmaexplorer.tistory.com/45 한국에서 일본으로 이직하기 (면접편1) https://biopharmaexplorer.tistory.com/12 한국에서 일본으로 이직하기 요즘 분위기가 좋지 않다고 하더라도, 일본에서 취업하.. biopharmaexplorer.tistory.com 그렇게 일본 도쿄 본사에서 소장 (vice president level) 및 부서실장 (senior driectro level)과 면접을 끝내고 잠깐 쉬는 시간을 가졌다. 그러면서 인사팀 담당자와도 조금 이야기를 하면서 쉬었다. 언제 입사가 가능한지? 예상 희망연봉은? 이제 .. 2020. 6. 21.
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